Redes e Grupos
Nossos docentes e pesquisadores estabelecem conexões com diversos pesquisadores no Brasil e no Mundo, estas conexões, em muitos casos, se consolidam enquanto grupos de pesquisa e redes nacionais e internacionais de pesquisadores.
Estas redes e grupos são parte fundamental para garantir a capilaridade e projeção de nosso Programa em nível nacional e internacional, além de inserir nossos pesquisadores em discussões mais amplas nos temas de interesse em nossas áreas de atuação.
Abaixo relacionamos estas redes e grupos de pesquisa:
Trabalho, reformas neoliberais, movimentos sindicais e sociais
Responsáveis: ANDREIA GALVAO
Membros: BARBARA GERALDO DE CASTRO, ELLEN GALLERANI CORREA, JOSE DARI KREIN, LAIS DA SILVA, LUDMILA COSTHEK ABILIO, MARILANE OLIVEIRA TEIXEIRA, PATRICIA ROCHA LEMOS
Este grupo reúne pesquisas que têm como objeto sindicatos, movimentos sociais, direitos sociais e trabalhistas. Os trabalhos compreendem os seguintes eixos de análise: 1. Percepções, ações, práticas e formas de ação coletiva de sindicatos e movimentos sociais 2. Relações de trabalho segundo recorte de gênero, raça, geração e tipo de vínculo/posição na ocupação 3. Os impactos da reforma trabalhista na regulação e no mercado de trabalho 4. O impacto da tecnologia na organização e nos processos de trabalho 5. A precarização do trabalho em suas diferentes dimensões 6.
Trabalho, reformas neoliberais, movimentos sindicais e sociais
Responsáveis: ANDREIA GALVAO
Membros: BARBARA GERALDO DE CASTRO, ELLEN GALLERANI CORREA, JOSE DARI KREIN, LAIS DA SILVA, LUDMILA COSTHEK ABILIO, MARILANE OLIVEIRA TEIXEIRA, PATRICIA ROCHA LEMOS
Este grupo reúne pesquisas que têm como objeto sindicatos, movimentos sociais, direitos sociais e trabalhistas. Os trabalhos compreendem os seguintes eixos de análise: 1. Percepções, ações, práticas e formas de ação coletiva de sindicatos e movimentos sociais 2. Relações de trabalho segundo recorte de gênero, raça, geração e tipo de vínculo/posição na ocupação 3. Os impactos da reforma trabalhista na regulação e no mercado de trabalho 4. O impacto da tecnologia na organização e nos processos de trabalho 5. A precarização do trabalho em suas diferentes dimensões 6.